Un congreso de los trabajadores de la educación de Rio Negro agremiados en Unter se realizará mañana a fin de debatir la última acta paritaria y como continúa el plan de lucha, con miras al 8 de noviembre, que será el próximo encuentro paritario.

El pasado viernes la lista oficialista Unidad Azul Arancibia triunfó en las elecciones del sindicato, por lo que a partir del 1 de diciembre y por primera vez en el gremio de la educación de la provincia una mujer, Patricia Cetera, asumirá la secretaría general.

Mario Floriani que dejará la conducción del consejo directivo de la entidad dijo que “Patricia asume un gran desafío en este momento tan complejo que vivimos no solo los trabajadores de Río Negro, sino los de todo el país, en estas políticas adversas donde estamos disputando la reapertura de salario, presupuesto y transformación educativa, tendiente no solo a mejorar las condiciones laborales, sino también a mejorar la escuela pública y la calidad de la educación, ese es el grande desafío y los debates que tenemos que dar como sociedad”.

Expresó que “lamentamos que el gobierno provincial se haya inmiscuido en la interna teniendo una actitud maliciosa, en un comunicado de prensa donde se dijo, previo a las elecciones, que habíamos dejado de lado el requerimiento del 20%, que habíamos acompañado la transformación de la educación secundaria”.

El secretario general apuntó “tenemos una mirada crítica, impulsamos una reforma, pero con amplia participación, no solo de los trabajadores de la educación, fundamentalmente de los estudiantes y las comunidades educativas, padres y organizaciones sociales, otras instituciones”.

El Congreso se realizará en la Asociación Libanesa de Roca mañana a fin de tomar determinaciones en cuanto a la continuidad de la relación con el gobierno y las propuestas en la próxima reunión paritaria.

Floriani ratificó que “si no hay repuesta, en noviembre, estaremos juntos con acciones en la calle conjuntamente con SITRAJUR, ATE porque esta realidad adversa de salario, de ajuste de presupuesto para los organismos públicos afecta a todos”.

“La posición del sindicato es una mirada crítica de la paritaria, es una paritaria muy compleja, en ese marco, se discutirá como continúa el conflicto. Sostenemos la exigencia de la recomposición del 20%, si hay un déficit en la provincia, no es responsabilidad de los trabajadores sino de la mala administración del gobierno de Río Negro.